ArtemV

Не вижу в этом пункте ответа на свой вопрос: почему не могу писать в нужный раздел, требуется какая особая регистрация (репутация, звание) или что-то еще?!

Скорее не жалоба, а вопрос.

Поясните чайнику почему не могу написать в разделе Трудовое право свой вопрос? Хотел задать там, пришлось задавать в непрофильном разделе. Наверное, нужны какие-то особые заслуги перед Отечеством, чтобы была возможность там писать или что?

Спасибо за разъяснение.

Негодование топикстартера понятно...)) В целом, очень часто бывает так, что девочка сидит и выбирает людей по личным предпочтениям, а не по квалификации. У меня у самого супруга в кадрах больше 15 лет и только сейчас признает начала более-менее уметь разглядеть нужного кандидата отбрасывая вопросы личных симпатий. А что может девочка в 20-22 года я не очень понимаю, у нее нет опыта, она не может оценивать персонал как таковой.

Топикстартер, а теперь отвечу как имеющий непосредственное отношение к принятию решений в Компании.

Мне приходилось нередко сталкиваться с персональщиками, которые выбирали симпатичных, разговорчивых, блондинов и так далее. Таких персональщиков приходилось увольнять. Но!!! На это и отдел персонала, чтобы нагонял людей по формальным признакам. Например, определенная квалификация, не знаю, возраст, пол, стаж работы... (Да-да-да, не будем сейчас о дискриминирующих требованиях, это все понятно). А уж потом с кандидатом общается специалист.

Да и что Вы специалисту собрались демонстрировать? Юрист не та работа, где не важна практика. Тут скорее умеете ли Вы нравится людям, насколько коммуникабельны, насколько гибки на этапе беседы и собеседования, и так далее.

Не нужно считать, что если у Вас есть аж диплом, то Вы можете теперь открывать дверь ногой и все обязаны Вам Ищите, будьте настойчивы, продумайте как правильно презентовать себя. Будьте хотя бы немного психологом. Ведь каждое собеседование - это УНИКАЛЬНЫЙ опыт, уникальная схватка с потенциальным работодателем. Кому-то надо немножко польстить, кому-то улыбнуться, кто-то любит крайне серьезных, у кого-то плохое настроение... Вы должны уметь подстраиваться под обстоятельства, чтобы заинтересовать.

Да, процесс трудоустройства - вещь взаимовыгодная. Но у нас в стране почему-то чаще рассматривают кандидата, как просителя, независимо от уровня должности. Поэтому будьте гибким, а не истерите из-за того, что Вам сразу не допустили к гендиру У него банально может не быть возможности общаться с каждым кандидатом, который двух слов связать не может, например.

Не обижайтесь

И да, если заходит вопрос о том, что писать в резюме... Лично я всегда прохладно отношусь к резюме сугубо формальному, когда присылают даже без сопроводительного письма. Это нужно делать обязательно. Но, в тоже время, юмор и шутки в резюме - это тоже лишнее. У Вас что совсем не было опыта в ВУЗе? Вы же где-то проходили практику?! Чему-то учились, что-то хотите освоить?! В чем-то сильны?! Так ведь?! Почему выбрали ту или иную тему диплома? Опишите это в резюме. Вы не можете знать все! Но хоть что-то надо знать

Напишите какую специализацию получили, какие отрасли наиболее близки, опишите как видите развитие (профессиональное), быть может планируете учиться (где конкретно и чему, чтобы это не мешало работе, а наоборот выставляло Вас в выгодном свете, как специалиста, который стремится к саморазвитию). Будьте готовы браться за всю работу и быть активным. Пусть даже Вы где-то допустите промах, но будете полезны. Умный работодатель закроет на это глаза, если будет видеть в Вас стремление работать и приносить пользу.

Ищите работу помощников юриста, будьте готовы к маленьким деньгам поначалу. А то, знаете, приходят вчерашние студенты, хотят сразу 100 тыс., а спрашиваешь откуда такая цифра, что умеешь на эти деньги и получаешь ответ: "а я в Инете видел на такие позиции люди столько хотят". Посмотрите на себя трезво и подумайте, как можете себя продать лучше всего.

Да п@доры они все, работодатели эти! Все эти резюме, кадровики и проч. - полное дерьмо. Хней занимаются всякой вместо того, чтобы делом заняться.

А Вы сами чем не пи...р, если позволяете себе отзываться о посторонних людях таким образом?!