После кассационного рассмотрения дела суд отправил его на новое рассмотрение в арбитражный суд...последний вынес решение нас не совсем устраивающее....Можно ли обжаловать это решение?
Может кто сталкивался...как правильно оформить следующую сделку: ОАО обещает передать в собственность работника квартиру, если он отработает на предприятии 10 лет? В течении 10 лет с него будут удерживать стоимость этой квартиры и в квартире предпологается проживание указанного работника и его семьи. Можно ли сделать договор найма с правом выкупа? может надо что то поменять в уставных документах ОАО...никогда ничего подобного мы не делали...не хотелось бы невольно "кинуть" работника.
Привет! Подскажите, как поступить...можно ли иметь 2 ТД. Наш Генеральный (ОАО) предложил работнику работать на другом предприятии холдинга, тот хочет что бы его трудовая осталась на нашем предприятии, ему бы у нас платили голый оклад (начальника отдела), и командировачные, а там он бы был Исполн.директором, как мне составить ТД для него, как для испол.дир.? Да и работал бы: 1 неделю у нас, 4-там.
Публикации
Не указал
