Помор

Добрый день!

Ситуация состоит в следующем:
Работники НИИ и Завода, всего 6 человек, являются авторами служебного изобретения (4 человека - работники НИИ, 2 человека - работники Завода). Патентообладателями являются и НИИ, и Завод. В договоре о порядке использования патента, НИИ и Завод договариваются о том, что вознагрождение ВСЕМ авторам, а не только своим работникам, будет выплачивать Завод (авторы сторонами данного договора не являются). С момента заключения указанного договора и до настоящего момента никаких выплат работникам НИИ Завод не осуществляет.

Работники НИИ обратились в суд, 3-м лицом привлечен НИИ, ответчик - Завод. В суде я, как представитель Завода, говорю о том, что ст. 8 Патентного закона (действующего на момент получения патентов) имеет императивный характер и четко определяет тех, кто должен осуществлять выплаты автоторам - их работодателей, т.к. Завод не являлся и не является работодателем 4-х авторов (работников НИИ), он не обязан осуществлять данные выплаты. Что же касается Договора, то пункт о том, что выплаты ВСЕМ авторам должен осуществлять Завод являются ничтожными на основании ст. 168 ГК РФ. Кроме того, ст. 8 Патентного закона указывает на то, что вопрос о вознаграждении автору служебного изобретения должен быть урегулирован в рамках договора между работодателем и работником (автором). А данный договор также отсутствует.


Правильна ли моя позиция ?! Заранее благодарен!

Добрый день!

Ситуация в следующем:
На территории предприятия провели обрезку деревьев (деревья лесом не являются). Приехала прокуратура и милиция, как результат ч. 3 ст.260 УК РФ.... (В настоящее время на месте обрезке появились зеленные побеги, т.е. повреждения до прекращения роста нет. Кроме того существуют НПА, указывающие, что данная "порча деревьев" является одним из основных методов ухода за зеленными насаждениями).

Помогите, у кого есть практика по данным делам.....

Услышал, что открыли данное учебное заведение! Кто-нибудь слышал, что-либо про него?! (плохое или хорошое) (Знакомый собрался идти учиться).

Добрый день!

Столкнулся с неприятной ситуацией!
Работал на предприятии, трудовой договор и приказ напечатал сам (по образцу) и передал на подпись директору. Тот прочитал, подписал и поставил печать. По зарплате кое-что мне не доплатили, обратился в Трудинспекцию. А тут такое! Вызвали, говорят, что хотят возбуждать дело по части 3 статья 159 УК РФ (Я, якобы, злоупотребил доверием директора, т.к. работал юристом, и подписал у него документ, "имея свой интерес").
Считаю, что бред. Однако, "они" думают по другому!!!!!
Ваше мнение?!

Добрый день!

Из о/к нашей организации "просочились" слухи о выделении нам нескольких мест (целевой набор) в МГИМО, вот только это не факультет международного права, а что-то другое,типа, специальный факультета для подготовки гос. служащих.

Кто-либо слышал о таком в МГИМО?!