almid

Здравствуйте! Некоторое время назад я совершил прыжок с парашютом. Перед ним нас застраховывали от несчастного случая на текущий день. В квитанции страхования не были описаны страховые случаи, только фамилия и дата.
Так получилось что я получил травму во время приземления. Как потом выяснилось это было растяжение связок голеностопа. На больничном я пробыл 16 дней.
Страховая компания отказала мне в выплате компенсации, мотивируя это тем что в «ТАБЛИЦЕ СТРАХОВЫХ ВЫПЛАТ ПРИ УТРАТЕ ЗАСТРАХОВАННЫМ ЛИЦОМ ОБЩЕЙ ТРУДОСПОСОБНОСТИ В РЕЗУЛЬТАТЕ НЕСЧАСТНОГО СЛУЧАЯ» пункте 89, нет вышеуказанной мной травмы.

Правы ли они? Неужели для получения выплат, мне надо было порвать связки, а не растянуть их? Имеет ли принципиальное значение растяжение или порыв, если трудоспособность была временно утрачена?

И еще, я встречал таблицы, в нете, где говорится следующие: «Повреждение связок голеностопного сустава (полный или частичный разрыв связок,растяжение связок со сроком лечения не менее 14 дней:»
В то время как в найденной мной другой таблице, на которую видимо ссылаются, сказано «Разрыв связок, перелом лодыжки или края большеберцовой кости». Какая из них верная? Вторая или первая?

Здравствуйте! У меня следующая ситуация: работаю кладовщиком в одной маленькой мебельной фирме. Всего нас в ней четверо, двое кладовщиков и два менеджера, одна из которых старший. Работаю в этой фирме свыше года, никак не оформленный. Единственно что мне дали из документов, это медицинский полис, когда лёг в больницу с аппендицитом. Зарплату получал, расписываясь в расходниках. В последние время появились задержки с ней, но в течении месяца они гасились.
В начале этого месяца я получил травму и мне дали больничный на два дня, о чем я сообщил менеджеру и напарнику по складу. Через два дня мне продлили больничный, о чем я сообщил напарнику, а он уведомил менеджера. Когда я вернулся, с больничного, менеджер заявила мне что я отпрашивался только на два дня и потребовала написать объяснительную на оставшиеся дни, как за прогул, не смотря на то, что напарник ей передал что я болею и у меня есть больничный лист. На мои просьбы погасить задолжность по зарплате, говорит обращайся к напарнику, раз ты его уведомил, а не меня. Я понимаю, её аргументация, полный маразм, но что мне делать? Как получить свои деньги за прошлый месяц и за текущий, в последующем? Надо ли доказывать что я работаю или работал, если дойдёт до этого, на этой работе. И как мне это доказать? Сойдут ли копии накладных? И вообще каков мой правовой статус на этой работе, если менеджер говорит, что я у них не устроен?
Заранее спасибо.