Привет,всем. Подскажите, пожалуйста:
Работник принимается на время декретного отпуска основного работника.После выхода из декрета основного работника, временный продолжает работать. Каким образом правильно оформить теперь временного работника?
И еще: если с работником заключался срочный трудовой договор на 1 год, затем по обоюдному желанию работника и работодателя , работник хочет продолжить работать. Каким образом его оформить ? Заключить новый трудовой договор или сделать дополнительное соглашение к старому трудовому договору о продлении срока трудового договора ?
Большое спасибо.
|
||
|
Продление срочного трудового договора
Автор Голова, 30 Sep 2008 11:42
Сообщений в теме: 4
#1
Отправлено 30 September 2008 - 11:42
#2
Отправлено 30 September 2008 - 12:49
"Большое спасибо" за вопрос, который задан 1001 раз!
П О И С К...
П О И С К...
#3
Отправлено 30 September 2008 - 19:56
"Большое спасибо" за вопрос, который задан 1001 раз!
П О И С К...
Да не за что...
#4
Отправлено 30 September 2008 - 20:12
Голова)))) вечер добрый.
Ну раз вы соизволили выйти в конференцию, только что бы дать вежливый ответ, можете заглянуть вот сюда:
http://forum.yurclub...срочный трудово
http://forum.yurclub...срочный трудово
http://forum.yurclub...срочный трудово
Хотя я не понимаю, почему вы сами этого не сделали - ЛЕНЬ или как?
Ну раз вы соизволили выйти в конференцию, только что бы дать вежливый ответ, можете заглянуть вот сюда:
http://forum.yurclub...срочный трудово
http://forum.yurclub...срочный трудово
http://forum.yurclub...срочный трудово
Хотя я не понимаю, почему вы сами этого не сделали - ЛЕНЬ или как?
Количество пользователей, читающих эту тему: 1
0 пользователей, 1 гостей, 0 анонимных