|
||
|
Невыплата заработной платы
Автор маленький@юрист, 14 Jun 2011 20:03
Сообщений в теме: 9
#1
Отправлено 14 June 2011 - 20:03
Отсудил у работодателя невыплату з\п. Далее - банкротство предприятия. На данный момент конкурсное производство завершено, предприятие ликвидируется. Денег нет
Решил накатать заяву на директора в прокуратуру. Но что это даст? Если работодателя признают виновным по ст. 145.1 УК РФ, можно ли в последствии подать на него гражданский иск и привлечь к солидарной (субсидиарной) ответственности?
Решил накатать заяву на директора в прокуратуру. Но что это даст? Если работодателя признают виновным по ст. 145.1 УК РФ, можно ли в последствии подать на него гражданский иск и привлечь к солидарной (субсидиарной) ответственности?
#3
Отправлено 14 June 2011 - 21:42
#4
Отправлено 15 June 2011 - 00:47
маленький@юрист, Ну таки усе и писала она письма длинные Колыма Магадан дельний край....... , ну таки пишите заяву в местный отдел СК РФ и все сразу денег найдет.
#5
Отправлено 15 June 2011 - 08:36
Если было движение по расчетному счету и по кассе, чтобы можно платить зарплату, то у директора создастся риск привлечения к уголовной ответственности. В ряде случаев помогает для реального получения задолженности (одного этого фактора не достаточно).
Если предприятие лежало на боку либо по корпоративной схеме деньги через счет и кассу не ходили, то тогда риски у директора на привлечение к уголовной ответственности не велики.
Само по себе ИМХО 145.1 УК РФ позволяет заявить гражданский иск в уголовном деле, это будет иск из деликта, но такая практика мне неизвестна.
Если предприятие лежало на боку либо по корпоративной схеме деньги через счет и кассу не ходили, то тогда риски у директора на привлечение к уголовной ответственности не велики.
Само по себе ИМХО 145.1 УК РФ позволяет заявить гражданский иск в уголовном деле, это будет иск из деликта, но такая практика мне неизвестна.
Ответить
Количество пользователей, читающих эту тему: 1
0 пользователей, 1 гостей, 0 анонимных