Kanzler

Коллеги, день добрый!

 

Трудовой спор.

Изначально подали иск с требованиями о признании приказов работодателя о применении к работнику дисциплинарных взысканий незаконными и их отмене. Прошла т.н. беседа.

На следующий день после беседы работника увольняют на основании указанных выше приказов - то есть ч. 5 ст. 81 ТК РФ (неоднократное неисполнения трудовых обязанностей). 

Что лучше теперь сделать:

- подать заявление об изменении предмета иска - восстановление на работе (и не будет ли здесь изменение и предмета и основания иска?)

или

- подать новый иск о признании приказов незаконными и восстановлении на работе? 

 

В обоих случаях все равно придется обосновывать незаконность приказов.

Привет всем!

Кассационная жалоба.
Готовлю ходатайство о приостановлении исполнения судебных актов.
Не могу "придумать", как можно обосновать невозможность или затруднительность поворота исполнения акта в отношении физического лица (о защите деловой репутации).

Может кто-нибудь делал нечто подобное, поделитесь идеями.

День добрый!

Беспокоит один вопрос. Мы, как кредиторы, отправили претензию должнику по договору поставки по фактическому адресу. Претензия вернулась обратно в наш офис на основании того, что якобы такой организации по указанному адресу не существует. Однако, нахождение должника по тому адресу реально - на всякий случай перед отправкой пертензии позвонили в офис. И про должника ходит информация, что он в таких делах матерый и извещения никогда не забирает.
Выписка из ЕГРЮЛ не содержит почтовый адрес - только юридический.

1. Будет ли достаточно суду в качестве доказательства только квитанции об отправки претензии (несмотря на то, что претензия вернулась к нам обратно)?
2. Стоит ли отправить претензию еще и по юр. адресу?
3. Если все-таки почтовой квитанции суду будет достаточно - то по какому адресу отправлять тогда исковое заявление, если даже претензия не доходит?

Спасибо

День добрый!

Жилищный кодекс РФ не содержит нормы, предусматривающей возможность выселения даже бывших членов семьи нанимателя при систематическом нарушении прав и законных интересов граждан, совместно с ним проживающих. Что можно сказать о выселении сына? Ситуация следующая.

Квартира по договору соцнайма. Мать - наниматель. Сын, как член семьи, уже 10 лет за коммунальные услуги не платит. Количество проживающих чуть меньше 10 человек.
Более того, в отношении сына нанимателя в законную силу вступил приговор (наказание условно) - на почве бытых условий, неприязни, "вавилонской" квартиры был причинен вред здоровью другому члену семьи.
Исходя из неуплаты комуслуг и угрозы жизни и здоровью (приговор) - будет ли являться подобное основанием для выселения (о признании судом не приобретшим право на жилье, снятия с регучета)?

Статья 91 ЖК РФ сюда не применима?..

На что можно сослаться? Удовлетворит ли суд требования исходя из вышеназванных обстоятельств? Будут ли данные обстоятельства основаниями для выселения?

Мы, как взыскатели, после вступления в законную силу решения АС получили ИЛ, который направили в ССП. Причем ИЛ был направлен до момента введения процедуры банкротства (наблюдение) в отношении должника.
И вот недавно приходит Постановлени об отказе в возбуждении ИП из ССП.
Почему отказ-то, а не приостановление???
В ПОСТАНОВЛЕНИЕ Пленума Высшего Арбитражного Суда РФ № 59 23 июля 2009 г., п.4:
"... при поступлении в службу судебных приставов исполнительного документа после введения процедуры наблюдения (мы представили ИЛ до введения наблюдения!) судебный пристав-исполнитель в трехдневный срок со дня поступления к нему исполнительного документа выносит постановление об отказе в возбуждении исполнительного производства на основании абзаца четвёртого пункта 1 статьи 63 Закона о банкротстве применительно к пункту 8 части 1 статьи 31 Закона об исполнительном производстве".


Не пойму: мы подали ИЛ до введения наблюдения, а нам отказ! Почему? Вернули ИЛ.
Что делать теперь с ИЛ?