Уважаемые коллеги, сталкивался ли кто-нибуь из Вас с такой проблемой: в связи с принятием 530ПП у сетевой компании возникла необходимость в персонале бывшего отдела сбыта эл.энергии (формирование объема оказанных услуг по передаче эл.энергии, работа по уменьшению коммерческих потерь и т.д.), переданного сбытовой компании в рамках реализации закона о разделении функций по передаче и продаже эл.энергии. Создавать отдел например транспортировки эл.энергии экономически нецелесообразно. На каких условиях, с минимальными затратами возможно привлечение квалифицированного персонала бывшего отдела сбыта, и возможно ли такое вообще?
|
|
||
|
|
||
Сообщений в теме: 8
#2
Отправлено 01 November 2006 - 13:04
Господа, срочно требуется помощь по данному вопросу.
Предполагается передача персонала в оперативное управление. Подготовлен договор. Однако заказчик требует возможности не только вносить предложения, но и наказывать и поощрять персонал. Требует ли данный вопрос внесения изменений в трудовые договора сотрудников?
Предполагается передача персонала в оперативное управление. Подготовлен договор. Однако заказчик требует возможности не только вносить предложения, но и наказывать и поощрять персонал. Требует ли данный вопрос внесения изменений в трудовые договора сотрудников?
#3
-Гость-
Отправлено 01 November 2006 - 14:17
Olga_y
Поздравляю! Вы сказали новое слово в юриспруденции. Оперативное управление физическим лицом - это совершенно новое и доселее не изведанное поле деятельности в юриспруденции!
Сходили бы вы в поиск в раздел Трудового. Там темы аутстафинга-аутсорсинга обсуждаются чуть ли не раз в неделю....
Предполагается передача персонала в оперативное управление
Поздравляю! Вы сказали новое слово в юриспруденции. Оперативное управление физическим лицом - это совершенно новое и доселее не изведанное поле деятельности в юриспруденции!Сходили бы вы в поиск в раздел Трудового. Там темы аутстафинга-аутсорсинга обсуждаются чуть ли не раз в неделю....
#4
Отправлено 01 November 2006 - 16:10
Olga_y
Предполагается передача персонала в оперативное управление
Сходили бы вы в поиск в раздел Трудового. Там темы аутстафинга-аутсорсинга обсуждаются чуть ли не раз в неделю....
Как ни смешно это звучит, но данная формулировка введена руководством двух компаний, и нам ничего не остается, как реализовывать данную "идею"
У кадровиков были. Вопрос к энергетикам, столкнулся ли кто-нибудь с данной проблемой и как ее решить. Проблема в привлечении персонала сбытовой организации к деятельности, которую должны выполнять сетевики. А если конкретнее, то определение объема потерь и мероприятия по их снижению.
#5
Отправлено 01 November 2006 - 16:21
Olga_y
а пока, можете, конечно и посмеяться.......
а тема действительно много раз обговорена и судебная практика в темах есть, сходите в трудовое...
ну тогда передайте вашему руководству, что с такими формулировками..... им будет совсем не смешно после проверок.....Как ни смешно это звучит, но данная формулировка введена руководством двух компаний, и нам ничего не остается, как реализовывать данную "идею"
а пока, можете, конечно и посмеяться.......
а тема действительно много раз обговорена и судебная практика в темах есть, сходите в трудовое...
#6
Отправлено 09 November 2006 - 13:33
Olga_y.Olga_y
Предполагается передача персонала в оперативное управление
Сходили бы вы в поиск в раздел Трудового. Там темы аутстафинга-аутсорсинга обсуждаются чуть ли не раз в неделю....
Как ни смешно это звучит, но данная формулировка введена руководством двух компаний, и нам ничего не остается, как реализовывать данную "идею"
У кадровиков были. Вопрос к энергетикам, столкнулся ли кто-нибудь с данной проблемой и как ее решить. Проблема в привлечении персонала сбытовой организации к деятельности, которую должны выполнять сетевики. А если конкретнее, то определение объема потерь и мероприятия по их снижению.
Можно поинтересоваться чем у Вас это мероприятие закончилось?
У нас маленько по другому. В сбыте народ уволить должны. А мы вроде как должны их взять себе.Даже программу на передачу функций по организации коммерческого учёта подписали.Так как баланс по стране уже свёрстан РЭК что то затраты на них на 2007г.нам в тариф включать не желает. Хочет после утверждения тарифа затраты на этих 10 работников перераспределить нам.
Что у меня такое предчувствие, что это фигня и что нам тоже придётся у сбыта работников нанимать по какому нибудь агентскому договору.
Сообщение отредактировал lawr: 09 November 2006 - 14:13
#7
Отправлено 13 November 2006 - 16:33
[/quote]
Olga_y.
Можно поинтересоваться чем у Вас это мероприятие закончилось?
У нас маленько по другому. В сбыте народ уволить должны. А мы вроде как должны их взять себе.Даже программу на передачу функций по организации коммерческого учёта подписали.Так как баланс по стране уже свёрстан РЭК что то затраты на них на 2007г.нам в тариф включать не желает. Хочет после утверждения тарифа затраты на этих 10 работников перераспределить нам.
Что у меня такое предчувствие, что это фигня и что нам тоже придётся у сбыта работников нанимать по какому нибудь агентскому договору.
[/quote]
Подписали мы со сбытовиками договор оказания услуг, по которому 129 человек 20 дней в месяц по составленным нами графикам будут осуществлять работы для нашей организации. Данный договор подписан до 31.12.2006г. Мы бы и не против забрать персонал, но нам его не отдают, т.к. не хотят уменьшать штат сбытовой. Сейчас поставили вопрос о возможности заключать договора на передачу электроэнергии непосредственно с потребителями. Ждем ответа РЭК
Olga_y.
Можно поинтересоваться чем у Вас это мероприятие закончилось?
У нас маленько по другому. В сбыте народ уволить должны. А мы вроде как должны их взять себе.Даже программу на передачу функций по организации коммерческого учёта подписали.Так как баланс по стране уже свёрстан РЭК что то затраты на них на 2007г.нам в тариф включать не желает. Хочет после утверждения тарифа затраты на этих 10 работников перераспределить нам.
Что у меня такое предчувствие, что это фигня и что нам тоже придётся у сбыта работников нанимать по какому нибудь агентскому договору.
[/quote]
Подписали мы со сбытовиками договор оказания услуг, по которому 129 человек 20 дней в месяц по составленным нами графикам будут осуществлять работы для нашей организации. Данный договор подписан до 31.12.2006г. Мы бы и не против забрать персонал, но нам его не отдают, т.к. не хотят уменьшать штат сбытовой. Сейчас поставили вопрос о возможности заключать договора на передачу электроэнергии непосредственно с потребителями. Ждем ответа РЭК
#8
Отправлено 14 November 2006 - 07:56
Olga_y.
Вы наверно хотите чтобы потребитель Вам сам платил за передачу, а сбыту за электроэнергию.Если РЭК на стороне сбыта, что вполне возможно, он на это не пойдёт. Тогда Сбыт потеряет кругленькую сумму из своего бюджета.А уних и так собираемость не очень.На что эти господа будут ЭЭ покупать на НОРЭМе.Сейчас поставили вопрос о возможности заключать договора на передачу электроэнергии непосредственно с потребителями. Ждем ответа РЭК
Политический шаг однако и возможно их кончина в скором будущем. Так они скорее нас сетевиков (городские МУПы и прочих)потопят, что уже и так просматривается.И в итоге у гарантирующих поставщиков через год-три и сети и сбыт, и монополизм в регионах, и свободная(нерегулируемая цена). всё возвращается на круги своя. Ни какой конкуренции на розничном рынке и не планировалось, а планомерное поглощение распределительных сетей.
Кто-нибудь что то возразит?Что то я малость отвлёкся от темы.Прошу прощения.Но результат темы хотелось бы узнать.
Сообщение отредактировал lawr: 14 November 2006 - 07:57
#9
Отправлено 14 November 2006 - 11:32
[/quote]
Вы наверно хотите чтобы потребитель Вам сам платил за передачу, а сбыту за электроэнергию.Если РЭК на стороне сбыта, что вполне возможно, он на это не пойдёт. Тогда Сбыт потеряет кругленькую сумму из своего бюджета.А уних и так собираемость не очень.На что эти господа будут ЭЭ покупать на НОРЭМе.
Политический шаг однако и возможно их кончина в скором будущем. Так они скорее нас сетевиков (городские МУПы и прочих)потопят, что уже и так просматривается.И в итоге у гарантирующих поставщиков через год-три и сети и сбыт, и монополизм в регионах, и свободная(нерегулируемая цена). всё возвращается на круги своя. Ни какой конкуренции на розничном рынке и не планировалось, а планомерное поглощение распределительных сетей.
Кто-нибудь что то возразит?Что то я малость отвлёкся от темы.Прошу прощения.Но результат темы хотелось бы узнать.
[/quote]
Мы действительно хотим, что бы хотя бы крупные потребители платили за передачу сами, т.к. сбытовики систематически недоплачивают за передачу. И вопрос этот явно политический, т.к. запрещая передавать штат, областная администрация пытается сохранить сбытовую как налогоплательщика. Кроме того еще одна сбытовая компания, работающая на оптовом рынке, имеет задолженность перед оптовиками более 200 млн.р. РЭК в настоящий момент более благосклонен к сбыту.
Вы наверно хотите чтобы потребитель Вам сам платил за передачу, а сбыту за электроэнергию.Если РЭК на стороне сбыта, что вполне возможно, он на это не пойдёт. Тогда Сбыт потеряет кругленькую сумму из своего бюджета.А уних и так собираемость не очень.На что эти господа будут ЭЭ покупать на НОРЭМе.
Политический шаг однако и возможно их кончина в скором будущем. Так они скорее нас сетевиков (городские МУПы и прочих)потопят, что уже и так просматривается.И в итоге у гарантирующих поставщиков через год-три и сети и сбыт, и монополизм в регионах, и свободная(нерегулируемая цена). всё возвращается на круги своя. Ни какой конкуренции на розничном рынке и не планировалось, а планомерное поглощение распределительных сетей.
Кто-нибудь что то возразит?Что то я малость отвлёкся от темы.Прошу прощения.Но результат темы хотелось бы узнать.
[/quote]
Мы действительно хотим, что бы хотя бы крупные потребители платили за передачу сами, т.к. сбытовики систематически недоплачивают за передачу. И вопрос этот явно политический, т.к. запрещая передавать штат, областная администрация пытается сохранить сбытовую как налогоплательщика. Кроме того еще одна сбытовая компания, работающая на оптовом рынке, имеет задолженность перед оптовиками более 200 млн.р. РЭК в настоящий момент более благосклонен к сбыту.
