хочу уволиться, но так, чтобы положенные две недели до увольнения не отрабатывать, так как насколько известно по действующему законодательству необходимо уведомить руководство за две недели до предполагаемого увольнения по собственному желанию. Я точно не уверена, но может так случиться , что предложат более выгодный вариант работы, чем имеется сейчас, но так как это не точно, не могу заранее хлопнуть дверью и уйти, т.к. могу остаться вообще без места. Но все же если предложат новое место, то переходить нужно будет срочно, две недели ждать меня никто не будет, т.е. место я могу потерять.
Я себе уже несколько вариантов наметила: например, можно на нынешней работе сначала подать заявление об уходе, а на следующий день принести больничный и типа болеть официально две недели(а неофициально в это время уже пахать на новом месте), можно ли мне потом сразу по выхода из больничного увольняться, пройдет ли положенный срок в две недели?
p.s.- понимаю, что при этом трудовую книжку раньше времени мне не получить, но мне главное появиться лично на новом месте собственной персоной так сказать, а оформиться можно и после того, как я официально уволюсь.
