В компании, которая выполняет работы на режимном объекте есть 5 сотрудников. 4 из них ФСБ запретило допуск на объект (пропуски аннулированы, новые не будут выданы). Понятно, что это от воли сторон не зависит. но в ст. 83 ТК РФ нет подходящего основания.
Вопрос: по какому основанию их можно уволить, если в ТД с ними не указано рабочее место, но все они приняты на срок проведения работ по этому объекту?



Публикации
Мужчина
